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Marché public ouvert · remise des offres le 6 novembre 2026 (J-13)

MISE À DISPOSITION DE PERSONNEL À TITRE TEMPORAIRE

Ucanss (Union des Caisses Nationales de Securite Sociale) · Seine-Saint-Denis

La consultation porte sur des accords-cadres de mise à disposition de personnel à titre temporaire (travail temporaire / intérim) pour le compte de l'ensemble des organismes de Sécurité sociale et de l'ARS PACA. Le marché est alloti en 4 lots selon le secteur d'activité (administratif/technique ou informatique) et la zone géographique (Métropole/Corse et DROM). L'enjeu principal réside dans la capacité à pourvoir rapidement des profils ciblés sur l'ensemble du territoire avec un haut niveau de réactivité, un modèle de commande en cascade (lot 1) ou marchés subséquents (lots 2 à 4), et des engagements sociétaux forts en matière de handicap et d'insertion.

Ce que vous lisez ici a été extrait du dossier de consultation par DossiersGagnants. Le verdict de recevabilité, l'adéquation à votre métier et à votre zone, puis le dossier lui-même, se préparent avec vous pendant un appel.

Voir si vous pouvez le gagnerPremier appel gratuit et sans engagement.

La grille de notation de l'acheteur

  • Prix(bordereau de prix)55 %
  • Valeur technique de l'offre30 %
  • Critère social d'intégration de personnes en situation de handicap et de promotion du CDI Intérimaire10 %
  • Critère environnemental5 %

Ce que cette grille exige de votre mémoire, bloc par bloc

6 blocs imposés par la grille, dans l'ordre de son poids, plus la compréhension du besoin en tête et la présentation de l'entreprise en fin. La règle qui les dérive est fixe : même grille, même plan. Votre entreprise remplit chaque bloc une fois ; il sert ensuite mot pour mot dans chacun de vos dossiers.

  1. 1.

    Compréhension du besoin et des enjeux

    Toujours présent, quelle que soit la grille.

    Ce que l'acheteur cherche à obtenir, ce qui rend ce marché particulier, et ce que vous en avez retenu.

    • Objet et contexte du marché
    • Enjeux identifiés pour l'acheteur
    • Contraintes relevées dans le dossier
    • Notre lecture du besoin
  2. 2.

    Méthodologie d'exécution

    30 %

    Sert le critère : Valeur technique de l'offre (30 %).

    Comment vous réalisez la prestation, étape par étape, en réponse au CCTP.

    • Phases d'exécution
    • Mode opératoire par phase
    • Points de contrôle
    • Réponse aux exigences du CCTP
  3. 3.

    Moyens humains affectés

    30 %

    Sert le critère : Valeur technique de l'offre (30 %).

    Les personnes qui feront le travail : nombre, qualifications, ancienneté, temps affecté.

    • Équipe affectée au marché
    • Qualifications et habilitations
    • Temps de présence par profil
    • Remplacement en cas d'absence
  4. 4.

    Moyens matériels et techniques

    30 %

    Sert le critère : Valeur technique de l'offre (30 %).

    Le matériel, les véhicules et l'outillage mobilisés, et ce qu'ils garantissent.

    • Matériel affecté au marché
    • Véhicules et logistique
    • Outillage spécifique
    • Entretien et conformité du matériel
  5. 5.

    Démarche qualité et autocontrôle

    30 %

    Sert le critère : Valeur technique de l'offre (30 %).

    Comment vous vérifiez votre propre travail avant que l'acheteur ne le fasse.

    • Procédures qualité
    • Autocontrôle et contrôle contradictoire
    • Traçabilité et reporting
    • Traitement des non-conformités
  6. 6.

    Insertion sociale et clause sociale

    10 %

    Sert le critère : Critère social d'intégration de personnes en situation de handicap et de promotion du CDI Intérimaire (10 %).

    Comment vous répondez à l'exigence sociale du marché : heures d'insertion, apprentis, emploi local.

    • Heures d'insertion proposées
    • Partenaires d'insertion
    • Apprentissage et formation
    • Suivi et justificatifs
  7. 7.

    Démarche environnementale et gestion des déchets

    5 %

    Sert le critère : Critère environnemental (5 %).

    Ce que vous faites concrètement pour limiter l'empreinte de la prestation.

    • Gestion et valorisation des déchets
    • Produits et matériaux retenus
    • Déplacements et énergie
    • Engagements mesurables
  8. 8.

    Présentation de l'entreprise

    Toujours présent, quelle que soit la grille.

    Qui vous êtes, depuis quand, pour qui vous travaillez.

    • Identité et historique
    • Activités et clients types
    • Chiffres clés
    • Implantation

Hors mémoire : Prix (55 %). Le prix se joue dans le bordereau (BPU, DPGF ou DQE), pas dans le mémoire.

Les 17 blocs du catalogue et ce qui les déclenche : la bibliothèque de blocs.

Pièces exigées par le règlement

  • ●DUME (Document Unique de Marché Européen) au format .xml ou dossier de candidature classique (DC1, DC2 et pièces justificatives)
  • ○Lettre de candidature DC1 (si hors DUME)(si vous en disposez)
  • ○Déclaration du candidat DC2 (si hors DUME)(si vous en disposez)
  • ●Déclaration concernant le chiffre d'affaires global et le chiffre d'affaires du domaine d'activité (3 derniers exercices 2023 à 2025)
  • ●Déclaration indiquant les effectifs moyens annuels et l'importance du personnel d'encadrement (2023 à 2025)
  • ●Liste des principaux services effectués au cours des 3 dernières années (2023 à 2025) avec attestations ou déclaration
  • ●Déclaration d'activité prévue à l'article R. 1251-4 du Code du travail
  • ●Attestation de garantie financière délivrée annuellement (article R. 1251-14 du Code du travail)
  • ●Attestation d'assurance pour les risques professionnels
  • ○Bilan carbone ou à défaut BEGES (pour les opérateurs soumis à l'art. L 229-25 du Code de l'environnement) ou éléments sur les émissions de GES(si vous en disposez)
  • ●ATTRI 1 (Acte d'engagement) complété et daté
  • ●Annexe 1 à l'ATTRI 1 - Bordereau des Prix Unitaires (BPU) dûment complété
  • ●Annexe 2 à l'ATTRI 1 - Cadre de Réponse Technique (CRT) obligatoirement complété (incluant CVs et modèles de livrables)

Points de vigilance relevés

  • ⚠Montant global maximum très élevé fixé à 169 000 000 € HT sur la durée totale du marché (dont 140 M€ pour le seul lot 1).
  • ⚠Mémoire technique libre interdit : utilisation impérative du Cadre de Réponse Technique (CRT) sous peine d'irrégularité.
  • ⚠Délais de présentation des CV très contraignants (3 jours ouvrés pour niveaux 1 à 6, 5 jours ouvrés pour niveaux 7 à 12) avec pénalités de 150 € par jour de retard entamé.
  • ⚠Régime lourd de pénalités financières (retards, service partiel, défection de personnel avec 1/3 du montant HT de la prestation non réalisée, factures erronées).
  • ⚠Clause spécifique sur l'intelligence artificielle imposant le respect de l'AI Act sous astreinte de pénalités de 500 € par manquement constaté.
  • ⚠Mécanisme obligatoire de Remise Forfaitaire Annuelle (RFA) sur le chiffre d'affaires assujetti réalisé.

Conditions de recevabilité

  • Déclaration d'activité d'entrepreneur de travail temporaire« La déclaration d’activité prévue à l’article R. 1251-4 du Code du travail ; » · RC26AC07 COMMUN.pdf
  • Attestation de garantie financière annuelle« L’attestation de garantie délivrée annuellement conformément aux dispositions de l’article R. 1251-14 du Code du travail. » · RC26AC07 COMMUN.pdf

Exigences relevées dans le dossier, chacune avec sa citation. Le verdict (satisfaite, déficit, à vérifier) dépend de votre entreprise : nous le vérifions avec vous, lot par lot, pendant l'appel.

Pour savoir si ce marché est jouable pour vous : recevabilité lot par lot, adéquation à votre métier et à votre zone, puis le dossier préparé par notre équipe depuis vos vraies données.

Voir si vous pouvez le gagnerRetirer le dossier sur la plateforme

Source : avis de publicité et dossier de consultation de l'acheteur, lus automatiquement. Une extraction peut manquer un élément : le règlement de consultation fait foi. Tous les marchés ouverts analysés.